一十五章 、火星基地暴乱(1/3)
经过几天治疗和休🝣🌽🄦养，唐丽🏾☊青终于恢复过来，能够下床了。她能下床了，就立刻找到舒云鹏，要🝞🌏汇报火星基地的事。
“不急，唐少校！”舒云鹏看她还不是很利落🟁，就劝她慢慢来：“🖁🏭现🍡在我们有的是时间！”
“我没事了，”唐丽🟧🟤🟊青说：“我不想这么闲着。”
“也行，”😐🀞♢舒♢云鹏想了想说：“地球上发生的事，也需要让你了解一下……我去把其他人叫来，🝞🌏开个会一起了解一下。”
人到齐后，舒云鹏先向唐丽青说🖏👨了地球上发生了什么事，唐丽青听了也很伤心。尤其是说到易千雅、黄朗被疯狂的人们杀害时⚱🕌，唐丽青也泪水涟涟了。
“真不🆔🏏🙊明白这些人是怎么想的，”她哽咽着说：“他🍣们的遗体找到了吗？”♙🈵
“没有，”项紫丹伤感地说：“打开地下城后，我们派人去找过，通讯大楼倒塌了，只剩下发射塔还在。我🟕们无法挖开那么大的废墟，只能在发射塔上钉上一🗵☖块铝牌：易千🁼雅将军、黄朗教授之墓！”
众人都沉默😐🀞♢了。这场意外天劫造成的人间惨剧，是每一个地球人心中永远的痛。只要人类能生存繁衍下去，这痛恐怕永远不会泯灭。
对舒云鹏而言，这场灾难更为刻骨铭心。那天张静怡说琼斯人似乎在等待什么，触动了他心底的一个疑惑。琼斯人在等什么？⚱🕌这场天劫的出现，到底是不是某只蝴蝶扇动翅膀导致的一场龙卷风，他不得而知，这就更增添🁵了他心底的疑虑。
“好了，”他不愿🝣🌽🄦再想下去了，就首先打破了沉⛨🜹默：“现在该🁐🄾听听火星上到底发生了什么了。”
“真的想不😐🀞♢到……”唐丽青🏾☊一声感慨，😱开始了她的叙述。
唐丽青接手的火星基🟧🟤🟊地，差不多就是个烂🐹🄵🁻摊子。一场大战毁了太空港和很多设施，要恢复很难，但唐丽青做🟕到了。
她首先调查了火星基地的基本情况，做到心中有数。火星基地的所谓工人，都是些囚犯，而且都是重罪。以前的管理者，采取的都是高压手段，动不动刑🚥🕡罚伺候。囚犯们敢怒不敢言，只能以消极怠工和故意损坏工具等等手段来对付，所以生产力一直很低下。
唐丽青在反叛军中混过，她知道这些人在想什么。🌣🀹但凡一个人，即使她是囚犯，也有被人尊重的心理需求。如果不注意这点🂸📦，那你脚下很可能就象踩在一片雷区上，随时有被炸的🛜可能。
但过去的管理者并不关心这个，🖏👨对她们而言，只要每天还有产🁐🄾品产出，囚犯们不闹事，那就够了。至于其他，她们一概不关注。有责任心和没有责任心的区别，在日常工作中，就是从这些差别上体现出来的。
唐丽青知道这样肯定不行。了解情况后，她召集体管理者和士兵开会，宣布以后必须给予囚犯适当的人格尊重，不能再随意体⚱🕌罚囚犯。特别是一些士兵闲来无聊，拿囚犯取乐🜸等等行为，她宣布违法，一经发现，严惩不🄅🞗贷。
同时，她建立了奖惩制度，囚犯如有优异表现，可以获得奖励，如可以获准在基地一定范围内自由活动等等。表♆🆊现特别好的🂸📦，甚至可以减刑。
这些措施一经宣布，囚犯们自然🖏👨十分开心。这一来，生产力很快就上去了，闹事的人反而少了。政令得行，太空港很快修🚉👟复，基地里的一切很快进入良性运转轨道。
“不急，唐少校！”舒云鹏看她还不是很利落🟁，就劝她慢慢来：“🖁🏭现🍡在我们有的是时间！”
“我没事了，”唐丽🟧🟤🟊青说：“我不想这么闲着。”
“也行，”😐🀞♢舒♢云鹏想了想说：“地球上发生的事，也需要让你了解一下……我去把其他人叫来，🝞🌏开个会一起了解一下。”
人到齐后，舒云鹏先向唐丽青说🖏👨了地球上发生了什么事，唐丽青听了也很伤心。尤其是说到易千雅、黄朗被疯狂的人们杀害时⚱🕌，唐丽青也泪水涟涟了。
“真不🆔🏏🙊明白这些人是怎么想的，”她哽咽着说：“他🍣们的遗体找到了吗？”♙🈵
“没有，”项紫丹伤感地说：“打开地下城后，我们派人去找过，通讯大楼倒塌了，只剩下发射塔还在。我🟕们无法挖开那么大的废墟，只能在发射塔上钉上一🗵☖块铝牌：易千🁼雅将军、黄朗教授之墓！”
众人都沉默😐🀞♢了。这场意外天劫造成的人间惨剧，是每一个地球人心中永远的痛。只要人类能生存繁衍下去，这痛恐怕永远不会泯灭。
对舒云鹏而言，这场灾难更为刻骨铭心。那天张静怡说琼斯人似乎在等待什么，触动了他心底的一个疑惑。琼斯人在等什么？⚱🕌这场天劫的出现，到底是不是某只蝴蝶扇动翅膀导致的一场龙卷风，他不得而知，这就更增添🁵了他心底的疑虑。
“好了，”他不愿🝣🌽🄦再想下去了，就首先打破了沉⛨🜹默：“现在该🁐🄾听听火星上到底发生了什么了。”
“真的想不😐🀞♢到……”唐丽青🏾☊一声感慨，😱开始了她的叙述。
唐丽青接手的火星基🟧🟤🟊地，差不多就是个烂🐹🄵🁻摊子。一场大战毁了太空港和很多设施，要恢复很难，但唐丽青做🟕到了。
她首先调查了火星基地的基本情况，做到心中有数。火星基地的所谓工人，都是些囚犯，而且都是重罪。以前的管理者，采取的都是高压手段，动不动刑🚥🕡罚伺候。囚犯们敢怒不敢言，只能以消极怠工和故意损坏工具等等手段来对付，所以生产力一直很低下。
唐丽青在反叛军中混过，她知道这些人在想什么。🌣🀹但凡一个人，即使她是囚犯，也有被人尊重的心理需求。如果不注意这点🂸📦，那你脚下很可能就象踩在一片雷区上，随时有被炸的🛜可能。
但过去的管理者并不关心这个，🖏👨对她们而言，只要每天还有产🁐🄾品产出，囚犯们不闹事，那就够了。至于其他，她们一概不关注。有责任心和没有责任心的区别，在日常工作中，就是从这些差别上体现出来的。
唐丽青知道这样肯定不行。了解情况后，她召集体管理者和士兵开会，宣布以后必须给予囚犯适当的人格尊重，不能再随意体⚱🕌罚囚犯。特别是一些士兵闲来无聊，拿囚犯取乐🜸等等行为，她宣布违法，一经发现，严惩不🄅🞗贷。
同时，她建立了奖惩制度，囚犯如有优异表现，可以获得奖励，如可以获准在基地一定范围内自由活动等等。表♆🆊现特别好的🂸📦，甚至可以减刑。
这些措施一经宣布，囚犯们自然🖏👨十分开心。这一来，生产力很快就上去了，闹事的人反而少了。政令得行，太空港很快修🚉👟复，基地里的一切很快进入良性运转轨道。