马泉林忙着帮库存钢索找销路时,陆慎为也没闲着,他给刚刚搬迁的雄鹰无人机研发团队召开第一次会议。

    “这人谁啊?看着好年轻。”

    “巨龙钢铁的大学实习生?”

    “小师傅,不是你们董事长召集我们开会吗?怎么没见他人呢?”

    陆慎为闻言轻笑道:“呃,大家好,我是巨龙钢铁厂陆慎为。”

    “陆慎为?这不是巨龙钢铁董事长名字吗?”

    “卧槽!董事长这么年轻?怕是连25岁都没有。”

    “大家静一静,听我说。”

    陆慎为环视众人,这些工程师和技术员也没比他大几岁。

    他简单介绍了巨龙钢铁厂的转型升级发展,又问了问大家的诉求。

    “董事长,既然你们已经收购了雄鹰无人机,我们以后肯定跟着您干,但这之前,我想问问咱们工厂待遇怎么样?月薪少于8000我可不干!”

    领头的技术员壮着胆子提出诉求,雄鹰无人机老板当初为压缩成本,可劲儿压榨技术员和工程师。

    天天灌输毒鸡汤,什么996福报,007祖坟冒青烟,薪资待遇却只有同行业一半。

    好多技术员受不了跑路,这才导致雄鹰无人机公司创业失败,只能被迫出售。

    “8000?呵呵。”

    陆慎为笑了,8000块在巨龙钢铁连个小工都招不到。

    “您笑什么?我说得有问题吗?”

    “就是,开不起高工资我们可不干!”