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    会议室。

    所有人都因为殷勤的一番话,不自觉的在点🕇头。

    “OK,那我们现在说说我们接下来应该做什么。刚刚说了目标,分析🖢🔕🀡了现状,接下来就是对《天之堂》节目改进的具体方案。第一,《天之堂》的话题度完不够,从开播到现在而言,话题上过一次热搜榜,热搜榜还甩尾第八,充分说明,造势不足!”

    “董事长的意思是,我🅙🇀🕜们现在来👰🌜造势?会不会太晚?”谢茂🅖🆡问道。

    “任何时候的觉悟都不会太晚,就看有没有魄力去做。”殷勤直言,“现在我需要各位🕣🋜有经验的们,说说如何造势🂷,我能够分析出🙗来原因,但很多方法需要们给与建议,大家不要怕说错,有话直说,就算得不好也行,现在只是在集思广益。”

    说着,殷勤吩咐自己的秘书,“记录一下大家的提😕🁍🄞议。”

    吴美丽连忙点头。

    这一刻完是被殷勤给折服了。

    谢茂主动开口,🙰🎁🎇“殷河系APP👰🌜推送,只要安装了我们🏦APP的所有群体进行主动推送。”

    殷勤点头。

    另外一个员工说道,“买热搜,上殷河系新闻的置顶🋣🛍,多刷刷存在感自然会引起观众的🕣🋜注意。”

    殷勤继续点头。

    秘书一直在记录。

    “现在很多微视频APP软件,可以在那里面进行推广。我觉得单一的推广其实效果不大,很多人都会直接选择忽视。但我们《天之堂》是一个选角节目,里面很多片段是演员进行演绎的,可以把那些片段投放在短视频之中,让其他人也进行参演,我们甚至可以设置一个参演活动,演绎视频点赞最多的前三,我们设置奖金。这样可以吸引很多人来演绎,话题度就会自然升高,也是对我们节目的一个宣传,我觉得……”这是一个新员工,才进来三个月,她说得有些起劲,此刻又突然有些怕自己说得有些🌓天方夜谭。

    她顿了顿,大家都很安静的看着她,🛂她显得有些胆怯🋣🛍,“我是不是说得有些不对。”

    “不,说得很好,继续。”殷勤给予鼓励。

    “那我继续了。”新员工也豁出去了,她说,“我觉得我们还可以把奖励设置得更高档一些,比如前三名我们设置奖金,第一名我们邀请他们到节目现场♇🆒,和真正的👮演员一起演绎。其实很多短视频上的网红人气,并不比真正的明星差,反而可以带动我们的收视。”